Nieuws

Sinds 1 september 2025 ligt de verantwoordelijkheid en de regie voor het aanvragen, beoordelen en adviseren van de nuttige ervaring (als onderdeel) van het bekwaamheidsbewijs bij het schoolbestuur en is de inspectie niet langer betrokken. Een bijkomende belangrijke wijziging is ook dat de ervaring als lesgever buiten het onderwijs erkend kan worden als nuttige ervaring.

Voor (nieuwe) personeelsleden die bij de vorige ronde van 31 maart 2025 nog niet in dienst waren en dus niet in aanmerking kwamen voor een individuele concordantie én voldoen aan de gestelde voorwaarden, geldt 30 juni 2025 als uiterste indiendatum. De voorwaarden, procedure en eventuele bezwaarmogelijkheden zijn onveranderd en vind je op onze website.

Op 1 september 2025 wordt een nieuw vakkenbesluit van kracht. Op onze PRO-site vind je extra uitleg over hoe je de overzichtsdocumenten met administratieve vakbenamingen kan gebruiken, die wij als leidraad aanbieden. Het volgen van deze leidraad heeft de voorkeur, maar in specifieke situaties kan een andere keuze mogelijk een betere oplossing bieden.

Op 31 maart 2025 wordt de eerste fase van de uitrol van de individuele concordanties afgerond. Dit geldt voor alle personeelsleden die uiterlijk op deze datum een statutaire relatie met het schoolbestuur hebben.

Naar aanleiding van de vele voorliggende vragen en onduidelijkheden rond de concordantie-operatie zijn we in overleg gegaan met de overheid en de vakorganisaties. De antwoorden en nieuwe inzichten zijn verwerkt op de PRO.-pagina die hierdoor volledig en grondig werd aangepast. De FAQ-lijst vulden we aan met concrete casussen. Merk op dat de m.o.PERS/2024/02 en bijlage 4 hierdoor werden aangepast.